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Rapport annuel ANCV 2011 -
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Les vacances sont essentielles à l’épanouissement individuel et personne ne
devrait en être exclu. Favoriser l’accès aux vacances et aux loisirs pour tous,
telle est la mission de l’Agence Nationale pour les Chèques-Vacances.
Une mission que les équipes de l’Agence relèvent depuis 30 ans en s’appuyant sur
des valeurs fortes et durables : la solidarité, le respect des autres, la citoyenneté,
l’ouverture, le dynamisme, la performance et l’intégrité.
Des valeurs partagées par l’ensemble des collaborateurs qui expriment au
quotidien cet engagement en y apportant toute la richesse et la diversité qui
composent les ressources humaines de l’entreprise.
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« C’est tout simplement concrétiser
l’idée de partage »
En favorisant l’accès aux vacances du plus
grand nombre à travers le Chèque-Vacances
pour les salariés et des programmes sociaux
et de solidarité pour les personnes fragilisées,
l’ANCV porte haut et fort la valeur de solida-
rité.
« C’est aller vers les autres sans
a priori »
En redistribuant cette année près de 19 millions
d’euros aux publics fragilisés (jeunes en difficulté,
personnes âgées, malades ou handicapées, familles
monoparentales), l’ANCV favorise le partage, pour
des moments d’épanouissement et de cohésion que
seules les vacances peuvent offrir.
« C’est considérer l’autre comme on
souhaite qu’il nous considère »
L’ANCV trouve auprès de ses 3 500 partenai-
res de l’action sociale les meilleurs relais à son
action, en favorisant les associations qui pla-
cent le respect de la personne au cœur de leur
action.
« C’est participer à la société dans
laquelle on vit »
Poursuivant unemission d’intérêt général, l’ANCV
inscrit son modèle économique dans la durée
pour que chaque année les bénéficiaires du Chè-
que-Vacances soient plus nombreux et plus re-
présentatifs de la diversité sociale française.
« C’est pouvoir être fier de ses actions
au regard de ses convictions »
En 2007, l’ANCV s’engageait à faire de l’aide au
départ en vacances des personnes âgées un axe
de développement majeur de sa politique d’ac-
tion sociale. Quatre ans plus tard, ce sont plus
de 75 000 personnes âgées qui ont bénéficié
du programme Seniors en Vacances dont plus de
34 000 en 2011.
« C’est progresser, avancer, innover,
avec énergie et volonté »
La motivation déployée par l’ensemble des colla-
borateurs pour démultiplier le nombre de béné-
ficiaires des Chèques-Vacances, s’illustre cette
année par la progression de 34 % en un an du
nombre de nouveaux clients Petites Entreprises.
« C’est une certaine capacité à se fixer
des objectifs toujours plus ambitieux…
et les atteindre ! »
Le nombre de partants dans le cadre des program-
me d’aide à la personne de l’ANCV est passé de
89 400 à 201 000 en quatre ans. Ce sont ainsi
plus de 627 000 personnes en difficulté qui ont
bénéficié du soutien de l’Agence depuis 2008.
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